SALTA – El jefe de Gabinete de Salta, Sergio Camacho, respaldó el acuerdo salarial alcanzado con los gremios estatales al inicio del ciclo lectivo a pesar de ser sólo un incremento del 10% escalonado hasta junio junto con incentivo docente y adicionales. En este sentido, afirmó que la provincia actuó dentro del “marco de lo posible” frente a la marcada disminución de recursos provenientes de la Nación.
En diálogo con Aries FM, Camacho admitió que la paritaria firmada “no es la que más nos gustaría”, pero explicó que la caída en la coparticipación y en las transferencias nacionales obligó a recalcular las previsiones salariales. “Si hubiéramos contado con los fondos que dejó de enviar Nación, probablemente podríamos haber acompañado el ritmo inflacionario”, señaló.
En esa línea, recordó que hasta 2024 los sueldos en la provincia se mantuvieron de manera sostenida por encima de la inflación. No obstante, aclaró que desde 2025 ese esquema ya no pudo sostenerse debido al descenso en la recaudación y al nuevo contexto económico que enfrenta la provincia.
“El Gobierno es ordenado y previsible. Abrimos los números, mostramos la situación real y ese es el marco sobre el cual se negoció”, afirmó. Además, destacó que, a pesar del contexto adverso, el salario docente salteño se mantiene entre los más altos del país. Según indicó, un maestro con 10 años de antigüedad ocupa el tercer lugar en la grilla nacional.
Según especificó el Gobierno de Salta, la actualización salarial se aplicará de manera escalonada: 2,9% en febrero, 2% en abril, 2% en mayo y 3,1% en junio, acumulando el 10% previsto para el primer semestre del año. En este esquema, el pago de la Compensación Transitoria Docente será con retroactividad a enero.
